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在中國內(nèi)地，一般上班族的下班時間都在下午五點到六點半之間，但在北京、上海、廣州等一線城市的許多寫字樓里到了晚上還是透出片片燈火，這群加班的人中有無奈“被加班”的，有為了避開下班高峰期的交通擁擠而...

經(jīng)歷告知，在HR與部門負責人會平衡私自利益下招聘，這不僅有害于應聘者而且有害于企業(yè)。 不應該把HR視為準則，不應把HR視為神圣。 應聘者維護的是企業(yè)的利益，或者直接的認為是股東的利益，而不是上級或HR。...

也許單純的加薪已經(jīng)不能直接調(diào)動員工的積極性了，還有什么更好的辦法能讓這潭“死水”重新活躍起來？

今天中午，快12點了，接到一個面試電話。讓我下午2點到，太夸張了。說什么部長正好今天在，要不，又要拖好久。我聽著就有些反感，覺得這公司辦事怎么這么亂。去了也沒好結(jié)果，后來上網(wǎng)查，我沒有在智聯(lián)投過什么...

從事醫(yī)藥代表工作八個年頭了，期間因為出了次車禍斷斷續(xù)續(xù)休養(yǎng)了一年多的時間，也因為這個原因前后從兩個公司離職，現(xiàn)在休養(yǎng)好了我想換一家公司，可是因為學歷不夠，專業(yè)又不對口被很多知名外企排除在外，連面...

面試一家美資企業(yè)管理咨詢公司，面試官問：如何與冷冰冰的同事相處，搞好關(guān)系？ 我回答：人多的公眾場合保持一定社交距離，私下隨意套近乎，相信沒有人本質(zhì)一開始就是冷冰冰的。 這樣的回答面試官會滿意嗎？...

今年是我出來工作的第三個年頭了，但目前已經(jīng)是我的第四份工作。我知道頻繁的換工作，對于未來的發(fā)展是非常不好的，本想在這家公司穩(wěn)定下來干個幾年，但目前遇上的問題讓我不得不重新考慮。 背景： 公關(guān)公...

本人03年開始從事鞋服行業(yè)，從一名營業(yè)員做起，一路做到品牌的營銷總監(jiān)，但是目前看來自己服務過的品牌相對知名度較低，雖然管理經(jīng)驗豐富，工作能力突出，但是在面試中占不到優(yōu)勢。且目前東北大多數(shù)品牌主要職...

最近2周騎驢找馬，和領導請假（找借口）出去面試了幾家公司，也拿到了幾個offer。問題也來了： 做決定的時間，面試公司給的很短，一般只有2、3天內(nèi)。 但是本人還是想再面一下其他公司，看看能不能有更好機會...

各位領導..本人大學畢業(yè)后在某服裝公司工作了一年半,外企.一直從事助理工作.后來突然被炒了.原因是我一直處于打雜狀態(tài).沒有一個固定職位.在幾個部門間游走,剛好遇到公司也裁員.我就拿著兩個月的賠償金走了.剛開...